W skrócie
Lokalizacja: Kolumbia
Obszary oddziaływania: Integracja zawodowa, zrównoważony dochód
Osoby objęte wsparciem:
Kobiety
W Portfolio NESsT od:
2021
O przedsiębiorstwie
IDB szacuje, że do 2025 roku potrzeba co najmniej 600,000 więcej programistów, aby wypełnić lukę talentów w branży technologii oprogramowania. W odpowiedzi na niezaspokojone zapotrzebowanie na talenty, Make it Real oferuje bootcampy online, aby szkolić studentów w zakresie rozwoju oprogramowania full-stack lub nauki o danych, oferując przystępne i elastyczne opcje finansowania, w tym umowy o podziale dochodów, które umożliwiają studentom opłacenie czesnego po wylądowaniu pierwszej pracy w technice.
Od czasu rozpoczęcia działalności siedem lat temu, Make it Real przeszkoliła ponad 600 studentów i osiągnęła 98% wskaźnik stażu, z powodzeniem wspierając swoich absolwentów poprzez usługi dopasowania. Jednak firma jest zaniepokojona niskim odsetkiem kobiet, które zgłosiły się do jej programów. Jej współczynnik przyjęć wynosi 8%, co jest wskaźnikiem odzwierciedlającym cały przemysł oprogramowania w Kolumbii.
We współpracy z NESsT i IKEA Social Entrepreneurship, Make it Real zamierza przeszkolić ponad 250 kobiet, aby zwiększyć różnorodność w sektorze i zapewnić dostęp do elastycznych i ekonomicznych możliwości, jakie daje technologia. Przedsiębiorstwo nawiązało współpracę z rządowymi jednostkami szkoleniowymi i instytutami edukacyjnymi oferującymi stopnie techniczne, aby pomóc młodym kobietom ze środowisk o niskich dochodach w dostępie do bootcampów.
Rezultaty i wpływ
247
kobiety przeszkolone w zakresie programowania do 2024 r.
600+
absolwenci znaleźli zatrudnienie w ciągu 6 miesięcy od ukończenia kursu
20
kobiety otrzymają stypendia w 2020 r.
Inwestycja NESsT
NESsT i IKEA Social Entrepreneurship przyjęły do swojego portfolio Make it Real , przygotowując się do ekspansji na nowe regiony w celu wsparcia szerszej grupy kobiet z zagrożonych społeczności. W Ameryce Łacińskiej pandemia spowodowała wzrost zapotrzebowania na platformy edukacyjne online, a wraz z nim - niedobór talentów w branży dla programistów.
Aby sprostać temu zapotrzebowaniu, Make it Real skupi się na wzmocnieniu pomiaru wpływu w celu zapewnienia długoterminowego rozwoju studentów oraz na zwiększeniu partnerstwa z pracodawcami w celu zapewnienia dostępu do wysokiej jakości ofert pracy dla swoich absolwentów.
W najbliższym czasie Make it Real tworzy fundusz stypendialny, który będzie finansował czesne dla uczestników o niskich dochodach, jak również usługi towarzyszące, które zapewnią im ukończenie szkoły. Może to obejmować stypendia na pokrycie miesięcznych kosztów utrzymania, usługi opieki nad dziećmi i usługi w zakresie zdrowia psychicznego. NESsT i IKEA Social Entrepreneurship pomogą przedsiębiorstwu ustrukturyzować fundusz i wzmocnić jego zarządzanie poprzez rekrutację Rady Dyrektorów, która może zapewnić skuteczne zarządzanie i skalowanie ich wysiłków.