NESsT announces today that it has joined the Sustainable Connections Institute (Conexsus), the Inter-American Development Bank (IDB), and the Green Climate Fund (GCF) in AmazonBeEco, an unprecedented four-year initiative to support the sociobioeconomy in the Pan-Amazon region.
As we kick off celebrations for Pride Month 2025, we’re revisiting the recent efforts of the NESsT Violet Fund that have helped drive our work to bring vital financial and technical support to enterprises that are advancing equality for the LGTBQIA+ community in Central & Eastern Europe.
NESsT ogłosiło, że Renata Truzzi została mianowana dyrektorem ds. wpływu i operacji. Truzzi - która dołączyła do organizacji w 2012 roku - pełniła wiele funkcji w NESsT, ostatnio jako Global Acceleration & Impact Director. Jej doświadczenie w inwestowaniu, rozwoju biznesu, marketingu i pozyskiwaniu funduszy będzie dalej wspierać efektywność organizacyjną i doskonałość operacyjną NESsT.
Z przyjemnością publikujemy raport roczny NESsT 2024, podkreślający rok zdefiniowany przez dalekosiężny wpływ i transformacyjny wzrost. Od prawie trzech dekad NESsT działa na styku ludzi, zysku i planety. W 2024 r. osiągnęliśmy kamień milowy, który świadczy o tej misji: od momentu powstania NESsT pozytywnie wpłynęło na życie ponad 3,4 miliona ludzi ze społeczności na całym świecie.
Szwecja dołącza jako darczyńca do wieloletniego programu akceleracyjnego NESsTw Ameryce Południowej, umożliwiając programowi zwiększenie liczby wspieranych przedsiębiorstw i rozszerzenie działań w Kolumbii, Peru i Brazylii.
NESsT ogłosiło, że Renata Truzzi została mianowana dyrektorem ds. wpływu i operacji. Truzzi - która dołączyła do organizacji w 2012 roku - pełniła wiele funkcji w NESsT, ostatnio jako Global Acceleration & Impact Director. Jej doświadczenie w inwestowaniu, rozwoju biznesu, marketingu i pozyskiwaniu funduszy będzie dalej wspierać efektywność organizacyjną i doskonałość operacyjną NESsT.
Gender Lens Investing jest skuteczną strategią łagodzenia ubóstwa i zmniejszania nierówności płci. Istniejące nierówności ze względu na płeć, takie jak niższy udział w rynku pracy i niższe płace, większa ilość nieodpłatnych obowiązków opiekuńczych, ograniczony dostęp do zasobów i edukacji, przyczyniają się do kary za ubóstwo ze względu na płeć, która odpowiada za około 5 milionów więcej kobiet żyjących w skrajnym ubóstwie na całym świecie.
