Renata Truzzi i Filip Wadowski wspierają przedsiębiorców społecznych w Brazylii i Polsce w budowaniu firm, które mogą stale zatrudniać osoby z marginalizowanych społeczności.
Jednym z najtrudniejszych celów do osiągnięcia przez firmę jest stały rozwój zespołu i liczby osób, które zatrudnia lub którym zapewnia dochód. NESsT inwestuje wyłącznie w takie firmy, ponieważ to właśnie dzięki godnemu zatrudnieniu możemy osiągnąć długoterminową redukcję ubóstwa.
Jako Portfolio Managerowie, Renata i Filip towarzyszą przedsiębiorstwom społecznym już na etapie due diligence i wspierają je podczas kilku rund finansowania, aby mogły się stale rozwijać.
Zastanawiają się nad głównymi powodami, dla których przedsiębiorstwa społeczne zatrzymują się w rozwoju.
1) Brak zaawansowanych umiejętności zarządzania
Przedsiębiorcy społeczni, którzy kultywują swoją pasję do problemu społecznego, ale nie inwestują w budowanie zespołu zarządzającego o zróżnicowanych umiejętnościach, ograniczają trwałość swojego biznesu. Jako część naszej analizy due diligence, oceniamy potencjał firmy w zakresie wpływu społecznego, jak również NESsT's zdolność do tworzenia wartości poprzez inkubację. Jako inwestorzy stawiający na wpływ, szukamy firm, które znajdują się najbliżej społeczności najbardziej potrzebujących godnego zatrudnienia.
Jeśli przedsiębiorca znalazł się w naszym badaniu due diligence, to dlatego, że posiada wiedzę pozwalającą na stworzenie produktu lub usługi, na które jest duży popyt. Jednakże, założyciel lub wynalazca nie zawsze jest doskonałym dyrektorem generalnym. Nauka zwiększania podaży i popytu na produkt lub usługę, przy jednoczesnym utrzymaniu wpływu i wdrożeniu infrastruktury większej firmy, nie dzieje się z dnia na dzień.
A Rozwiązanie
2) Brak dostępu do dostosowanego do potrzeb klienta kapitału
Rodzaj kapitału dostępnego dla przedsiębiorców społecznych nie jest idealny w większości krajów, w tym w Brazylii i Polsce. Zazwyczaj inwestorzy wpływu poszukują bardziej zaawansowanych przedsiębiorstw, uznając przedsiębiorstwa społeczne na wczesnym etapie rozwoju za zbyt ryzykowne. W rezultacie przedsiębiorcy we wczesnej fazie rozwoju uciekają się do kapitału, który z czasem staje się bardzo drogi i może ograniczyć ich zdolność do pozyskiwania przyszłych inwestycji. NESsT wypełnia tę lukę rynkową, strukturyzując swoje inwestycje w przedsiębiorstwa społeczne za pomocą kapitału mieszanego.
A Rozwiązanie
3) Niedopasowane cele finansowe i zestaw umiejętności
Przedsiębiorcy społeczni są optymistami, jeśli chodzi o osiąganie swoich ambitnych i bardzo słusznych celów społecznych. Niestety, ten optymizm może prowadzić ich do tworzenia nierealistycznych prognoz finansowych i przywiązywania się do nich. Prezesi przedsiębiorstw społecznych nie powinni być w 100% skoncentrowani na osiąganiu efektów społecznych. Prezesi muszą stworzyć przestrzeń do myślenia o projektowaniu zrównoważonego modelu biznesowego i jego wdrażaniu. Tu właśnie przychodzi z pomocą NESsT .
A Rozwiązanie
Jesteś zainteresowany dołączeniem do portfolio NESsT ?
NESsT ogłasza otwarty nabór dla przedsiębiorstw społecznych z Peru i Kolumbii poszukujących kapitału dłużnego.